Платформа для обучения сотрудников банка и финтеха

Единая платформа для обучения, адаптации, управления знаниями и внутренних коммуникаций в финансовой организации.

Платформа для обучения сотрудников банка и финтеха
shield-icon

Оператор персональных данных по 152-ФЗ

emblem-icon

Входит в реестр российского ПО

Нам доверяют

Банк Санкт-Петербург
Движение Первых
Modis
SM Clinic
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Логотип компании-клиента
Drivee

Что это и как работает

Для кого:

  • банки
  • страховые компании
  • брокерские агентства
  • финтех

Что решает:

  • ускоряет адаптацию
  • повышает качество сервиса
  • обеспечивает контроль знаний
  • делает корпоративное обучение гибким и адаптивным

Результат:

  • Сотрудники быстрее выходят на продуктивную работу, снижаются риски ошибок, корпоративное обучение становится драйвером изменений и роста бизнеса

на 20-50%

снижение текучести

х2

ускорение выхода на продуктивность

в 3 раза

снижение затрат на обучение

Когда пора пересмотреть подход к обучению персонала в банке

Риск ошибок

Новички долго выходят на целевые показатели и допускают ошибки

Нет контроля

Нет единой системы управления обучением и контроля знаний

Устаревшие материалы

Курсы устаревают быстрее, чем их успевают обновлять

Масштабирование

Сложно масштабировать обучение при росте бизнеса

Слепая зона

Нет прозрачной отчетности и контроля прохождения адаптации

Оперативный доступ

Сотрудники не могут быстро найти нужную информацию в базе знаний

Почему HR выбирают Talent Rocks?

Talent Rocks это корпоративные приложения и LMS для банков и финансовых организаций, где обучение — это не формальность, а инструмент влияющий на бизнес-результат

Ускорение выхода на продуктивность
Гибкость под банковские процессы
Полный контроль обучения
Быстрое обновление курсов
AI-ассистент сотрудника
Обучение + коммуникации

Ускорение выхода на продуктивность

Новички проходят пошаговые треки адаптации, изучают банковские и финансовые продукты в формате микрообучения и быстрее выходят на нужный результат

  • Пошаговый маршрут
  • Контроль прогресса
  • Быстрый выход на продуктивность
Ускорение выхода на продуктивность

Гибкость под банковские процессы

Настройка под любые программы и форматы: адаптация для новых работников фронт-офиса, обучение банковского колл-центра для продажи кредитных или страховых продуктов, школа будущих страховых агентов и т.п.

  • Гибкие программы
  • Контроль прогресса
  • Разные форматы
Гибкость под банковские процессы

Полный контроль обучения и решения на основе данных

Отслеживайте процесс обучения, прохождение треков адаптации, результаты тестов и уровень профессиональных знаний банковских продуктов

  • Прогресс обучения
  • Результаты тестов
  • Данные для решений
Полный контроль обучения и решения на основе данных

Быстрое обновление курсов

Простой встроенный редактор позволяет менять курсы и программы адаптации без потери статистики и данных

  • Встроенный редактор
  • Без потери данных
  • Быстрые изменения
Быстрое обновление курсов

AI-ассистент сотрудника

Помогает находить знания, документы, инструкции и курсы

  • Поиск знаний
  • Документы и инструкции
  • Связь с курсами
AI-ассистент сотрудника

Обучение + коммуникации

Объединение обучения и внутреннего общения в одной системе

  • Единая система
  • Быстрый доступ
Обучение + коммуникации

Как Talent Rocks помогает банкам и финансовым организациям вывести адаптацию и обучение на новый уровень

Теперь благодаря единому входному окну и всему процессу, проходящему внутри одной платформы, мы можем отслеживать каждый этап адаптации. Обнаруживать зоны риска еще в самом зарождении и принимать меры

Автоматизация адаптации для современного банка

Talent Rocks для БСПБ
Результат
  • Сокращение текучести на испытательном сроке
  • Контроль со стороны HR за процессом адаптации
  • Пребординг в приложении для ускорения адаптации

Talent Rocks помогает сотрудникам быстрее ориентироваться и понимать, что и где искать, особенно в период ввода в должность

Автоматизация адаптации для современного банка

Talent Rocks для Финист
Результат
  • Быстрое внедрение LMS
  • Централизованная база знаний с умным поиском
  • Сокращение срока выхода на продуктивность

Ученики Школы агентов оценили постоянный доступ к учебной программе, возможность самостоятельно формировать расписание и сообщество, которое складывается во время обучения

Автоматизация адаптации для современного банка

Talent Rocks для РЕСО-Гарантия
Результат
  • Обучение тысяч будущих агентов
  • Единая образовательная среда
  • Пребординг в приложении для ускорения адаптации
  • Поддерживающее сообщество

Обучение, которое реально решает задачи бизнеса

Попробовать бесплатно

Часто задаваемые вопросы

Сколько времени занимает внедрение платформы?

В среднем от 2 недель. Зависит от масштаба организации и объема курсов.

Можно ли объединять очное обучение (тренинги) и дистанционное?

Да, платформа Talent Rocks заточена под гибридные форматы обучения. На платформе может быть расписание очных занятий с возможностью записаться, контроль посещения очных тренингов, интерактивы для преподавателей и бизнес-тренеров (опросы, квизы и т. п.), начисление баллов геймификации по QR-коду за активность на тренинге и т. д. Очные тренинги могут быть как частью траекторий обучения или адаптации, так и отдельными активностями.

Подходит ли платформа для банковской сферы?

Да, система разработана с учетом требований финансового рынка и законодательства России и подходит для использования в регулируемых отраслях. Все данные хранятся на защищенных серверах на территории России.

Можно ли создавать свои курсы?

Да, встроенный редактор позволяет создавать курсы и программы обучения без разработчиков.

Есть ли библиотека готовых курсов?

Да вместе с лицензией вы получаете бесплатно библиотеку из 10 готовых курсов по основным Soft skills — тайм-менеджмент, стрессоустойчивость, навыки командной работы, управление проектами и т. д.

Как контролируется обучение персонала?

Система автоматически собирает данные: прохождение курсов, тесты, результаты, отчетность. Вы можете использовать стандартные отчеты или собрать персональный дашборд с учетом специфики бизнес-процессов, чтобы в режиме реального времени отслеживать ключевые показатели.

Готовый шаблон программы адаптации для работника банка

От выхода на работу до интеграции в команду

  • Каркас адаптационной траектории
  • Чек-лист подготовки первого рабочего дня
  • Пошаговый сценарий первого дня
  • Готовые пульс-опросы
  • Контрольные точки эффективности
Скачать бесплатно
Читайте в нашем блоге

Talent Rocks платформа для обучения в банке — это современное решение для финансового бизнеса, которое объединяет образовательную систему, управление знаниями и внутренние коммуникации.

В условиях быстро меняющегося рынка финансового сектора обучение кадров становится ключевым фактором развития организации. Платформа подходит для корпоративного обучения в банках, дистанционного обучения персонала, корпоративных университетов и образовательных программ в финансовой сфере. LMS помогает обучать сотрудников банковским продуктам, стандартам сервиса, риск-менеджменту, противодействию мошенничеству и нормативным требованиям.

Talent Rocks помогает выстраивать эффективный процесс обучения, повышать квалификацию кадров, контролировать знания и обеспечивать соответствие требованиям законодательства РФ.

Система подходит для банков, страховых компаний и других финансовых организаций, которым важно качество обучения, прозрачность процессов и быстрый результат.

AI в Talent Rocks

ИИ-курсы Умный поиск ИИ-наставник

ИИ усиливает обучение, адаптацию и работу с базой знаний — без лишних затрат

AI маскот Talent Rocks